• page_banner

Lluitant durament durant 90 dies per aconseguir el "doble i mig" - NEP Pump Industry va fer una reunió de mobilització per al "Segon Concurs Laboral"

Per tal de garantir el lliurament puntual del contracte i la realització dels objectius comercials anuals, estimular l'entusiasme laboral i l'entusiasme de tots els empleats i minimitzar l'impacte advers de l'epidèmia, l'1 d'abril de 2020, NEP Pump Industry va celebrar un " Lluita de 90 dies per aconseguir "Dobler més de la meitat"" La reunió de mobilització de la competència laboral del segon trimestre va llançar una guerra integral per defensar l'economia corporativa.Tot el personal directiu va assistir a la reunió.

A la reunió, la directora general, la Sra. Zhou Hong, va analitzar la situació econòmica nacional i internacional i les condicions operatives de l'empresa durant el primer trimestre, i va fer arranjaments detallats per a tasques clau com vendes, producció, R+D i gestió durant el segon trimestre.El Sr. Zhou va assenyalar que a causa de l'impacte de l'epidèmia el primer trimestre del 2020, l'economia mundial ha disminuït bruscament, la situació econòmica interna no és optimista i els indicadors operatius de la companyia també han disminuït lleugerament en comparació amb el mateix període anterior. curs.Tanmateix, una sèrie de mesures econòmiques introduïdes recentment pel Comitè Central del Partit i el Consell d'Estat confien fermament en el desenvolupament continuat de l'empresa.Tots els empleats han d'utilitzar aquesta competició laboral com a plataforma, sense oblidar la seguretat, exercint tota la seva energia i agafant forces per lluitar en la dura batalla del lliurament de comandes en el segon trimestre;els quadres directius han de tenir un paper exemplar i tenir noves idees i noves mesures davant la nova situació per consolidar la tasca de gestió bàsica;planificar amb antelació i formular estratègies de màrqueting integrals per aprofitar les oportunitats del mercat;controlar estrictament la qualitat i els costos per maximitzar els beneficis.

Posteriorment, el director de producció i fabricació va fer un discurs en nom de tots els empleats, demostrant la confiança i la determinació per completar amb èxit la tasca.

Finalment, el president Geng Jizhong va pronunciar un discurs de cloenda.Va assenyalar que des de la seva creació, NEP Pump Industry sempre s'ha adherit a la filosofia empresarial de "esforçar-se per l'excel·lència i oferir als clients productes i serveis d'alta qualitat, respectuosos amb el medi ambient, eficients i que estalvien energia", i és un equip que s'atreveix i és bo per lluitar en batalles dures.Tot i que el primer trimestre es va veure afectat per l'epidèmia, l'empresa es va centrar a reprendre la feina i centrar-se en la prevenció i el control, bàsicament controlant al mínim els efectes adversos.En el segon trimestre, esperem que tots els empleats aprofitin la competició laboral com una oportunitat per aprofitar al màxim el seu potencial i estar sempre admirats i agraïts.Amb la premissa de garantir la qualitat, completarem amb èxit els indicadors operatius del segon trimestre i guanyarem aquesta dura batalla.

Els temps especials comporten condicions laborals especials.Partint de la premissa d'una prevenció i un control estrictes d'epidèmies, "Nip people" estarà a l'altura del seu temps, seguirà endavant i continuarà treballant dur per satisfer les necessitats dels clients i assolir els objectius comercials de l'empresa per al 2020!


Hora de publicació: abril-03-2020